terça-feira, 31 de maio de 2011

Promoção Cursos de Extensão em DVD

Teoria e Prática na Elaboração de Trabalhos Acadêmicos

Investimento:
3x de
R$ 32,67
sem juros.
ou a vista R$ 98,00.
Forma de pagamento:
Boleto Bancário ou Cartão de Crédito.

 
 

 
 
INVESTIMENTO
3x de
R$ 32,67
sem juros pelo Cartão de Crédito.
Valor a vista R$ 98,00

CARGA HORÁRIA

60 horas/aula
distribuídas da seguinte forma:
• 16 horas/aula de Vídeo Aulas em DVD. (960 minutos)
• 44 horas/aula de estudo no Espaço do Aluno do site www.alfamacursos.com.br



PÚBLICO ALVO
Coordenadores e diretores de escolas, Graduandos e pós-graduandos, tecnicos das Secretarias de Educação Estaduais e Municipais e Cultura e profissionais interessados.

PROFESSORES DO CURSO

Profa JOSEFA PEREIRA DOS SANTOS
Graduada em Pedagogia com habilitação em Supervisão Escolar pela Faculdade Pio Décimo.
Pós-graduada em Pedagogia Empresarial pela Faculdade São Luís de França.
Supervisora Educacional pela Prefeitura Municipal de Laranjeiras
Prestadora de serviços educacionais em educação especial, metodologia científica e supervisão.
Foi professora de Metodologia Científica e Técnicas de Redação pelo Centro de Estudos Santa Anna.
Ministrou palestras na área ambiental, prestou serviços na área de recursos humanos, dentre outras atividades.

METODOLOGIA
A metodologia utilizada pela Alfama Cursos contempla:
VÍDEO AULAS em DVD com professores do curso;

ESPAÇO DO ALUNO (Ambiente Virtual de Aprendizagem) onde são disponibilizados conteúdos complementares do curso e que devem ser acessado pelo aluno através do botão Espaço do Aluno.



CERTIFICADOS
• O Nome para o CERTIFICADO será gerado de acordo com as informações cadastradas no site da Alfama Cursos.
• Para imprimir o seu certificado, você deverá acessar o site www.alfamacursos.com.br e seguir os seguintes passos:
1) Clicar no botão ESPAÇO DO ALUNO e digite seu CPF e a senha do curso.
2) Clicar no botão CHAVE DE PRESENÇA localizado no lado esquerdo do site.
3) Digitar o número da CHAVE DE PRESENÇA e clique no botão Enviar Chave.
• A CHAVE DE PRESENÇA é divulgada durante as Vídeo Aulas em um dos DVD´s.
IMPORTANTE: Escolha um papel de qualidade para imprimir o seu certificado.

• O CERTIFICADO poderá ser solicitado junto a Alfama Cursos através do e-mail contato@alfamacursos.com.br, mediante pagamento da taxa de envio.*

*Confira o valor da taxa de envio no espaço do aluno.



PROGRAMA


AULA 1: CONHECIMENTO CIENTÍFICO
Momento1
Momento 2

    O conhecimento científico: dúvida, investigação e conhecimento; A importância do trabalho de investigação científica; Noções gerais sobre pesquisa; Tipologias de pesquisa. Tema para a reflexão
Analisando a reflexão do momento 1;

Tipos de trabalhos acadêmicos;

Resumo:
  • Como elaborar;
  • Para que serve;
  • Elementos essenciais para um resumo;
  • O que deve informar o resumo.

    Tema para a reflexão
Perguntas mais freqüentes, disponível no Espaço do Aluno do site alfamacursos.com.br
 
AULA 2:TIPOS DE TRABALHOS ACADÊMICOS
Momento1
Momento 2
Análise da aula 1;
Resumos científicos;
Resenha;
Roteiro da Resenha Crítica;
Qualidade da crítica;
Estrutura de uma resenha crítica


Tema para reflexão

Análise do momento 1;
Fichamento;
Tipos de Fichamento
Relatório de estágio





Tema para reflexão
 
AULA 3: ESTRUTURA DE TRABALHOS ACADÊMICOS
Momento 1
Momento 2
Análise da aula 2;
Estrutura de um Artigo científico
Título e subtítulo;
Introdução e Desenvolvimento;
Revisão da literatura;
Materiais e métodos;
Resultados e discussão;
Conclusões.
Tema para reflexão
Análise do 1º momento;
O Projeto de Pesquisa;
Estruturação do projeto de pesquisa:
Definindo temas e títulos;
Objetivos;
Justificativa.

Tema para reflexão
 
AULA 4:ESTRUTURAÇÃO DO PROJETO DE PESQUISA
Momento1
Momento 2
Análise da aula 3;
Retornando a estruturação do projeto de pesquisa: *Formulação do Problema
* Hipóteses
* Cronograma e plano de pesquisa
* Apresentação, análise e interpretação dos dados recolhidos;
Tema para reflexão
Análise do 1º momento;
Retornando a estruturação do projeto de pesquisa: * Cont. sobre apresentação, análise e interpretação dos dados recolhidos;
* Conclusões;
* Bibliografia, apêndice e anexos;

Tema para reflexão

 
AULA 5:TEORIA E PRÁTICA DA MONOGRAFIA
Momento1
Momento 2
Análise da aula 4
Monografia
Estrutura básica: * Elementos pré-textuais

Tema para relfexão
:
Análise do 1º momento
Cont. Monografia
Desenvolvimento do Texto: parte textual;
Elementos pós-textuais

Tema para Reflexão:

Perguntas mais freqüentes, disponível no Espaço do Aluno do site alfamacursos.com.br
 
AULA 6:
Momento1
Momento 2
Análise da aula 5
A elaboração do projeto de pesquisa: * Preparação: referencial teórico;
* A redação;
* o estresse e os bloqueios na hora da escrita da redação;
Tema para reflexão
Análise do 1º momento
Esquemas para organização pessoal do trabalho: *Organização da leitura;
* O Estudo do texto;
* O estilo da redação

Sugestões para apresentações públicas.
Tema para reflexão

 
AULA 7:REGRAS EXIGIDAS PELA ABNT
Momento1
Momento 2
Análise da aula 6
Configuração e formatação segundo a ABNT:
Microsoft Word

Tema para reflexão


Análise do 1º momento
Configuração e formatação segundo a ABNT:
Microsoft Excel
Microsoft Power Point Tema para reflexão
 
AULA 8:RESUMO GERAL
Momento1
Momento 2
Análise da aula 7
Orientações para sites de busca;
Respostas de e-mails

Perguntas e respostas
Mesa Redonda
Consideracoes finais
 





CONTATO
Você pode enviar suas dúvidas diretamente para o email
dvd@alfamacursos.com.br

Técnicas de Chefia e Liderança (AGRH)

Investimento:
3x de
R$ 36,67
sem juros.
ou a vista R$ 110,00.
Forma de pagamento:
Boleto Bancário ou Cartão de Crédito.

 
 

 
CARGA HORÁRIA
45 horas

APERFEIÇOAMENTO
A Alfama Cursos sempre inovando, está trazendo para seus alunos o APERFEIÇOAMENTO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS uma oportunidade única de complementar seus estudos independentes através dos Cursos de Extensão.
Veja como funciona:
O Aluno ao completar mais de 180 horas dos Cursos de Extensão listados abaixo poderá solicitar sua Certificação* de Aperfeiçoamento em Gestão de Recursos Humanos, devendo para tanto solicitar uma prova, através do Espaço do Aluno.
Este curso faz parte da lista de cursos
de Aperfeiçoamento em Gestão de Recursos Humanos AGRH
* Os valor referente a prova da certificação será divulgada no Espaço do Aluno do site da Alfama Cursos




PÚBLICO ALVO
Alunos dos cursos de bacharelados, graduandos, pós-graduandos e profissionais que atuem em áreas gerenciais de organizações.



OBJETIVO
- Introduzir conhecimentos teóricos e práticos de liderança no trabalho, conceituando e fornecendo indicadores de análise e compreensão das equipes de trabalho.
- Desenvolver o potencial criativo e racional de cada participante e ampliar sua visão a respeito do fenômeno da liderança para obtenção de melhores resultados no seu trabalho em grupo, adaptando as reais necessidades da empresa e utilizando um novo perfil de liderança no trabalho.


METODOLOGIA
A metodologia utilizada pela Alfama Cursos contempla:
VÍDEO AULAS em DVD com professores do curso;

ESPAÇO DO ALUNO (Ambiente Virtual de Aprendizagem) onde são disponibilizados conteúdos complementares do curso e que devem ser acessado pelo aluno através do botão Espaço do Aluno.


CERTIFICADOS
• O Nome para o CERTIFICADO será gerado de acordo com as informações cadastradas no site da Alfama Cursos.
• Para imprimir o seu certificado, você deverá acessar o site www.alfamacursos.com.br e seguir os seguintes passos:
1) Clicar no botão ESPAÇO DO ALUNO e digite seu CPF e a senha do curso.
2) Clicar no botão CHAVE DE PRESENÇA localizado no lado esquerdo do site.
3) Digitar o número da CHAVE DE PRESENÇA e clique no botão Enviar Chave.
• A CHAVE DE PRESENÇA é divulgada durante as Vídeo Aulas em um dos DVD´s.
IMPORTANTE: Escolha um papel de qualidade para imprimir o seu certificado.

• O CERTIFICADO poderá ser solicitado junto a Alfama Cursos através do e-mail contato@alfamacursos.com.br, mediante pagamento da taxa de envio.*

*Confira o valor da taxa de envio no espaço do aluno.



PROGRAMA


AULA 1: Conceitos e habilidade Inter e intrapessoais
Momento1
Momento 2
- Retrospectiva das Mudanças Organizacionais nos últimos tempos;
- Conceitos de Chefia e Liderança;
- Liderança: Um dom ou uma habilidade que se pode adquirir?
- Habilidades Interpessoais e Intrapessoais
necessárias ao exercício da liderança;
- Liderança de Si Mesmo;
Tema para reflexão
Análise do tema de reflexão do momento 1
- Estilos de Liderança;
- O Papel da Liderança na Motivação Humana;
- A Liderança Baseada em Valores e Princípios;
- O Líder Servidor;
- O Líder como um Catalisador de Mudanças;
Exercício
 
AULA 2: Liderança e Equipes
Momento1
Momento 2
Comentário do exercício da aula 1
- Trabalho em Equipe;
- Diferenças entre Grupos e Equipes;
- Construção de Equipes de Alto Desempenho;
- Construção de Relacionamentos de Confiança com a Equipe;
- Processo de Soluções de Conflitos na Equipe;
Tema para reflexão

Análise do tema de reflexão do momento 1
- Estabelecimentos de metas e acordos
Ganho-ganhos;
- O que é delegação?
- O Processo de delegação;
- O que é feedback?
- Feedback construtivo;
- Feedback, saber dar e receber;
Exercício

 
 
AULA 3: Avaliação de desempenho e Processos de tomada de decisões
Momento 1
Momento 2
- Comentário do exercício da aula 2
- Conceito de Avaliação de Desempenho;
- Quando o Líder deve Avaliar o Desempenho da Sua Equipe?
- Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas e Equipes;
- Equilíbrio Organizacional: Incentivo e contribuições;
- Como Recompensar Apropriadamente; Pessoas e Equipes
Tema para reflexão

- Analise do tema de reflexão do momento 1
- O Processo de Tomada de Direções;
- Tomando Direções Eficazes;
- Poder x Autoridade;
- Desenvolvendo Empatia;
- Condução de Conversas Difíceis e a Escuta Empática;
Exercício

   
AULA 4: Comunicação, inovação e criatividade – Mesa Redonda
Momento1
Momento 2
Comentário do exercício da aula 3
- O Líder e o Auto-Desenvolvimento;
- Liderança, criatividade e inovação;
- O Líder que não se comunica se trumbica;
- Os Sete Hábitos dos Gestores Eficazes segundo Stephen Covey;
Exercícios de revisão de conceitos
Comentário do exercício
da aula 4

- Retrospectiva
- Mesa redonda

CARGA HORÁRIA
45 horas/aula distribuídas da seguinte forma:
08h/aula de vídeo em DVD. (480 minutos)
37h/aula de estudo no Espaço do Aluno do site www.alfamacursos.com.br



CONTATO
Você pode enviar sua dúvidas diretamente para o email
dvd@alfamacursos.com.br
 

Língua Portuguesa e Suas formas de Expressão

Investimento:
3x de
R$ 32,67
sem juros.
ou a vista R$ 98,00.
Forma de pagamento:
Boleto Bancário ou Cartão de Crédito.
Comprar Curso
 
 

 
INVESTIMENTO

3x de
R$ 32,67
sem juros pelo Cartão de Crédito.
Valor a vista R$ 98,00



CARGA HORÁRIA
45 horas


OBJETIVO
Expressar-se bem, com clareza e correção é, hoje, é fundamental para qualquer pessoa que almeje lugar destacado em um mercado tão competitivo.  Sendo assim, o curso visa transmitir os principais fundamentos para o domínio da língua, utilizando a norma-padrão do idioma, incluindo-se aí a reforma ortográfica.
O conteúdo será abordado com uma linguagem simples e detalhada, sem, contudo, comprometer a qualidade do trabalho.
O curso visa contribuir para a formação de alunos e professores.



PÚBLICO ALVO
Estudantes graduandos de todas as áreas (licenciatura e bacharelado), uma vez que a Língua Portuguesa é o primeiro instrumento de trabalho de todos os profissionais, professores, coordenadores, diretores de escolas e profissionais interessados.



PROFESSOR

Renata Jacomo Viana
Curso pedagógico pelo Centro de Aperfeiçoamento de Formação Acadêmica do Magistério de São Paulo.
Graduada em Licenciatura em Letras com habilitação em Inglês pela UNIT (Universidade Tiradentes) - 2000
Pós-graduada em Didática do ensino Superior pela UNIT(Universidade Tiradentes) – Concluido - 2008
Professora de Inglês e Português com vasta experiência em atividade de ensino lecionando em diversas escolas particulares e públicas.

METODOLOGIA

A metodologia utilizada pela Alfama Cursos contempla:
• VÍDEO AULAS em DVD com professores do curso;
• ESPAÇO DO ALUNO (Ambiente Virtual de Aprendizagem) onde são disponibilizados conteúdos complementares do curso e que devem ser acessado pelo aluno através do botão Espaço do Aluno.

CARGA HORÁRIA

45 horas/aula distribuídas da seguinte forma:

08h/aula de vídeo em DVD. (480 minutos)

37h/aula de estudo no Espaço do Aluno do site www.alfamacursos.com.br

ATENÇÃO
PARA ACOMPANHAR O CURSO E FAZER O ESTUDO INDEPENDENTE É PRE REQUISITO FAZER O DOWNLOAD DO MATERIAL DIDÁTICO QUE ESTARÁ DISPONÍVEL NO ESPAÇO DO ALUNO NO SITE HTTP://www.alfamacursos.com.br


CERTIFICADOS
• O Nome para o CERTIFICADO será gerado de acordo com as informações cadastradas no site da Alfama Cursos.
• Para imprimir o seu certificado, você deverá acessar o site www.alfamacursos.com.br e seguir os seguintes passos:
1) Clicar no botão ESPAÇO DO ALUNO e digite seu CPF e a senha do curso.
2) Clicar no botão CHAVE DE PRESENÇA localizado no lado esquerdo do site.
3) Digitar o número da CHAVE DE PRESENÇA e clique no botão Enviar Chave.
• A CHAVE DE PRESENÇA é divulgada durante as Vídeo Aulas em um dos DVD´s.
IMPORTANTE: Escolha um papel de qualidade para imprimir o seu certificado (papel Linho ou Vergé).
- O arquivo para impressão do verso do certifiacdo está disponível junto ao material didático.

• O CERTIFICADO poderá ser solicitado junto a Alfama Cursos através do e-mail dvd@alfamacursos.com.br, mediante pagamento da taxa de envio.




PROGRAMA


AULA 1:
Momento1
Momento 2
- Origem da língua português
- Classes gramaticais:
- Substantivo
- Artigo
- Adjetivo
Tema para reflexão
- Análise do tema de reflexão do momento 1
- Pronome
- Verbo
- Advérbio
- Conjunção
- Preposição
- Interjeição
Exercício para revisão de conceitos
 
 
AULA 2:
Momento1
Momento 2
- Comentário do exercício da aula 1
- Frase
- Oração
- Período
- Pontuação
Tema para reflexão
- Análise do tema de reflexão do momento 1
- Concordância Verbal
- Concordância Nominal
- Língua e linguagem
- Vícios de Linguagem
Exercício para revisão de conceitos
 
 
AULA 3:
Momento 1
Momento 2
- Comentário do exercício da aula 2
- Processo de Comunicação
- Origem e Evolução textual
- Gêneros textuais
- Tipos textuais
Tema para reflexão
- Analise do tema de reflexão do momento 1
- Técnicas de redação
- Ata
- Declaração
- Atestado
- Ofício
Exercício para revisão de conceitos
 
   
AULA 4:
Momento1
Momento 2
- Comentário do exercício da aula 3
- Técnicas de Leitura
- Novas regras ortográficas da Língua Portuguesa
Tema para Reflexão
- Analise do tema de reflexão do momento 1
- Retrospectiva – Revisão dos aspectos analisados no decorrer do curso
- Técnicas de interpretação de texto
   
 



CONTATO
Você pode enviar suas dúvidas diretamente para o email
dvd@alfamacursos.com.br

Planejamento Estratégico em Instituições de Ensino

Investimento:
3x de
R$ 29,33
sem juros.
ou a vista R$ 88,00.
Forma de pagamento:
Boleto Bancário ou Cartão de Crédito.
 

INVESTIMENTO

3x de
R$ 29,33
sem juros pelo Cartão de Crédito.
Valor a vista R$ 88,00

CARGA HORÁRIA


45 horas/aula
distribuídas da seguinte forma:
• 10 horas/aula de Vídeo Aulas em DVD. (600 minutos)
• 35 horas/aula de estudo no Espaço do Aluno do site www.alfamacursos.com.br

PÚBLICO ALVO

Professores, coordenadores e diretores de escolas, universitários, consultores, proprietários de instituições educacionais e outros interessados em implantar projetos de planejamento estratégico em instituições educacionais.

PROFESSORES DO CURSO
• Guilherme Antônio Vivacqua
Diretor da Empresa Brasileira de Negócios e Consultoria. Exerceu, por 30 anos o magistério na UnB como professor adjunto do quadro permanente.

Atua como professor convidado em cursos de pós-graduação, tendo trabalhado para a Fundação Getúlio Vargas/BSB, ICAT/Associação de Ensino Unificado do DF; ESAP – Escola Superior de Administração Postal, FEPAD – Fundação de Estudos e Pesquisas em Administração, FESP – Fundação Escola do Serviço Público do Estado do Rio de Janeiro e inúmeras outras instituições de ensino superior.

Na área gerencial ministra inúmeros seminários para instituições públicas e privadas em todo território nacional, nas áreas de planejamento estratégico e gestão de projetos.

Elaborou mais de 50 projetos de planejamento estratégico. Possui vários trabalhos publicados, sendo o mais recente: Planejamento Estratégico como Instrumento da Mudança, editora Atlas 1996.
Desenvolveu inúmeras metodologias com destaque:
a) Metodologia da Aproximação Situacional para Diagnóstico Organizacional e Resolução Estratégica de Problemas.
b) Ferramentas para elaboração do Planejamento Estratégico.
c) Ferramentas para definição e administração de Projetos: matriz de articulação inter e intra institucional.
d) Ferramentas para redesenho de processos.

METODOLOGIA

A metodologia utilizada pela Alfama Cursos contempla:
VÍDEO AULAS em DVD com professores do curso;

ESPAÇO DO ALUNO (Ambiente Virtual de Aprendizagem) onde são disponibilizados conteúdos complementares do curso e que devem ser acessado pelo aluno através do botão Espaço do Aluno.

CERTIFICADOS
• O Nome para o CERTIFICADO será gerado de acordo com as informações cadastradas no site da Alfama Cursos.
• Para imprimir o seu certificado, você deverá acessar o site www.alfamacursos.com.br e seguir os seguintes passos:
1) Clicar no botão ESPAÇO DO ALUNO e digite seu CPF e a senha do curso.
2) Clicar no botão CHAVE DE PRESENÇA localizado no lado esquerdo do site.
3) Digitar o número da CHAVE DE PRESENÇA e clique no botão Enviar Chave.
• A CHAVE DE PRESENÇA é divulgada durante as Vídeo Aulas em um dos DVD´s.
IMPORTANTE: Escolha um papel de qualidade para imprimir o seu certificado.

• O CERTIFICADO poderá ser solicitado junto a Alfama Cursos através do e-mail contato@alfamacursos.com.br, mediante pagamento da taxa de envio.*

*Confira o valor da taxa de envio no espaço do aluno.



PROGRAMA

AULA I: PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO EM INSTITUIÇÕES EDUCACIONAIS
1º Momento 2º Momento
Introdução
Metodologia específica para o mundo
Organizacional.
O pensar e o planejamento estratégico
Análise do momento 1 aula 1
Idéias reguladoras do planejamento estratégico.
Modelo conceitual de planejamento estratégico aplicado a uma instituição educacional.
ORIENTAÇÃO PARA AS AULAS POSTERIORES.

AULA II: ANÁLISE AMBIENTAL INTERNA E ANÁLISE AMBIENTAL EXTERNA
1º Momento 2º Momento
Comentário a respeito da ferramenta de trabalho.
Análise ambiental interna
Atividade prática
Análise ambiental externa
Oportunidade e ameaças.
Atividade prática


AULA III: DEFINIÇÃO DA VISÃO DE FUTURO, DO NEGÓCIO E DA MISSÃO
1º Momento 2º Momento
Visão de futuro
Atividade prática
Definição do negócio e missão
Atividade prática


AULA IV: OBJETIVOS ESTRATÉGICOS E AÇÕES ESTRATÉGICAS
1º Momento 2º Momento
Objetivos estratégicos e ações estratégicas.
Atividade prática
Ações estratégicas.
Atividade prática


AULA V: PERFIL DE NEGÓCIOS
1º Momento
2º Momento
Valores e imagem institucional
Atividade prática
Perfil de negócios / serviços
Atividade prática

CONTATO
Você pode enviar suas dúvidas diretamente para o email
dvd@alfamacursos.com.br

Técnicas para Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas (AGRH)

Investimento:
3x de
R$ 36,67
sem juros.
ou a vista R$ 110,00.
Forma de pagamento:
Boleto Bancário ou Cartão de Crédito.
 



INVESTIMENTO
3x de
R$ 36,67
sem juros pelo Cartão de Crédito.
Valor normal do curso R$ 110,00



CARGA HORÁRIA
45 horas

APERFEIÇOAMENTO
A Alfama Cursos sempre inovando, está trazendo para seus alunos o APERFEIÇOAMENTO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS uma oportunidade única de complementar seus estudos independentes através dos Cursos de Extensão.
Veja como funciona:
O Aluno ao completar mais de 180 horas dos Cursos de Extensão listados abaixo poderá solicitar sua Certificação* de Aperfeiçoamento em Gestão de Recursos Humanos, devendo para tanto solicitar uma prova, através do Espaço do Aluno.
Este curso faz parte da lista de cursos
de Aperfeiçoamento em Gestão de Recursos Humanos
AGRH
* Os valor referente a prova da certificação será divulgada
no Espaço do Aluno do site da Alfama Cursos




PÚBLICO ALVO
Alunos dos cursos de Bacharelado em Administração, gestores, colaboradores de RH ou que ocupem cargos e funções de liderança nas organizações onde atuam ou pretendem atuar.
Este Curso faz parte da grade do curso de Aperfeiçoamento em
“Gestão de Recursos Humanos”



OBJETIVO
- Introduzir conhecimentos teóricos e práticos sobre técnicas e formas de Recrutamento e Seleção.
- Conceituar tipos de organizações, visando definir o posicionamento do órgão responsável pala excursão das atividades de Recrutamento e Seleção.
- Desenvolver o potencial criativo e racional de cada participante, aplicando técnicas eficientes na administração do seu grupo de trabalho..
- Capacitar os participantes no sentido de implementar técnicas cientificas no processo de Seleção de Recursos Humanos.


METODOLOGIA
A metodologia utilizada pela Alfama Cursos contempla:
VÍDEO AULAS em DVD com professores do curso;

ESPAÇO DO ALUNO (Ambiente Virtual de Aprendizagem) onde são disponibilizados conteúdos complementares do curso e que devem ser acessado pelo aluno através do botão Espaço do Aluno.


CERTIFICADOS
• O Nome para o CERTIFICADO será gerado de acordo com as informações cadastradas no site da Alfama Cursos.
• Para imprimir o seu certificado, você deverá acessar o site www.alfamacursos.com.br e seguir os seguintes passos:
1) Clicar no botão ESPAÇO DO ALUNO e digite seu CPF e a senha do curso.
2) Clicar no botão CHAVE DE PRESENÇA localizado no lado esquerdo do site.
3) Digitar o número da CHAVE DE PRESENÇA e clique no botão Enviar Chave.
• A CHAVE DE PRESENÇA é divulgada durante as Vídeo Aulas em um dos DVD´s.
IMPORTANTE: Escolha um papel de qualidade para imprimir o seu certificado.

• O CERTIFICADO poderá ser solicitado junto a Alfama Cursos através do e-mail contato@alfamacursos.com.br, mediante pagamento da taxa de envio.*

*Confira o valor da taxa de envio no espaço do aluno.




PROGRAMA

Aula 1 - CONCEITUAÇÃO BÁSICA E PROCESSOS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO.
Momento 1 Momento 2
Avaliação Ex - ant.
Treinamento: Significado, conceito e finalidades.
Desenvolvimento: Significado, conceito e finalidades.
Pessoas: Significado, conceito e finalidades.
O treinamento e o desenvolvimento das pessoas: Conceito abrangente.
Por que treinar: Identificando carências.
Capital Intelectual: Qual a sua verdadeira importância.
Prata da casa: Desenvolvendo nosso capital intelectual.

Tema para reflexão.
RECRUTAMENTO E SELEÇÃO.

Análise do tema para reflexão da aula 1
: Comentários.
Recrutando: Onde fazer.
Selecionando: Como fazer.
Direcionando: Pessoas X Cargos.
O RH: Como e com quem deve funcionar.
Pré-qualificação: Testando e medindo seus resultados.
Qualificação interna: Adicionando energia.

Exercício de fixação.
Perguntas mais freqüentes, disponível no Espaço do Aluno.
Aula 2 - PROCESSOS, AMBIENTES E TREINAMENTO.
Momento1
Momento 2
- Técnicas de Recrutamento
Comentários sobre o exercício do módulo l.
Análise do módulo 1: Resumo para fixação.
Processos pré-existentes: Analisando o histórico dos resultados.
Novos processos: Reformulação, adaptação e criação de processos.
Controle de qualidade: Onde e como aplicá-lo.
Ambiente físico: Suas implicações no rendimento das pessoas.
Ambiente organizacional: Suas implicações no estímulo à motivação das pessoas.

Tema para reflexão.
Análise do tema para reflexão da aula 1: Comentários.
Treinamento geral: A informação como base para o comportamento.
Treinamento específico: A correta utilização das ferramentas para ampliação do rendimento.
Comunicação: A mais importante ferramenta do ser humano.
A clareza na comunicação: Telefone sem fio é pior que R.P.
Feed Back: Aqui o processo de comunicação se estabelece.
Tempestade de idéias: Chamando todos à responsabilidade.
Exercício de fixação.

Perguntas mais freqüentes, disponível no Espaço do Aluno.
Aula 3– DESENVOLVIMENTO E AVALIAÇÃO.
Momento 1
Momento 2
Comentários sobre o exercício do módulo 2.

Análise do módulo 2: Resumo para fixação.
Os quatro “Es”: Como identificá-los e utilizá-los.
1º. “E” – Eficiência: Fazer bem feito com as ferramentas disponíveis.
2º. “E” – Eficácia: Fazer bem feito com as ferramentas disponíveis, cumprindo prazos e metas.
3º. “E” – Efetividade: Fazer bem feito com as ferramentas disponíveis, cumprindo prazos e metas, sempre.
4º. “E” – Eu: O agente executor das atribuições. “A PESSOA”.
Valores: Como criá-los e despertá-los nas pessoas.

Tema para reflexão.
Análise do tema para reflexão da aula 1: Comentários.
Avaliação comparativa: O 1º. Passo para mensurar.
Avaliação de desempenho: A ferramenta do reconhecimento. Reconhecimento estimulante: O despertador da motivação.
Hierarquia das necessidades: A ferramenta primordial.

Exercício de fixação.

 
Perguntas mais freqüentes, disponível no Espaço do Aluno.
Aula 4
Momento1
Momento 2
RESUMO GERAL DO CONTEÚDO.
Comentários sobre o exercício do módulo 3.
Análise do módulo 3: Resumo para fixação.
Orientação: Literatura e sites de apoio.
Análise do curso: Resumo geral.

Tema para reflexão.


Análise do tema para reflexão da aula 1: Comentários.
Perguntas e respostas: Mesa redonda com a participação de professores e profissionais da área.

Mensagem: Considerações finais.

Perguntas mais freqüentes, disponível no Espaço do Aluno.

CARGA HORÁRIA
45 horas/aula distribuídas da seguinte forma:
08h/aula de vídeo em DVD. (480 minutos)
37h/aula de estudo no Espaço do Aluno do site www.alfamacursos.com.br



CONTATO
Você pode enviar sua dúvidas diretamente para o email
dvd@alfamacursos.com.br

segunda-feira, 30 de maio de 2011

Concorra a um Pen Drive Pulseira da Alfama Cursos apenas com um clique.

Agora você pode ganhar um Pen Drive Pulseira apenas com um clique. Basta CURTIR a Alfama Cursos e a imagem da promoção para você concorrer. O sorteio será feito assim que nós conseguirmos atingir o número de "300 Curtir" em nossa página do Face. Agora é só espalhar a ideia e torcer.



http://www.facebook.com/alfamacursos

Formação de Tutor para EAD

Investimento:
3x de
R$ 28,33
sem juros.
ou a vista R$ 85,00.
Forma de pagamento:
Boleto Bancário ou Cartão de Crédito.
 

INVESTIMENTO
3x de
R$ 28,33
sem juros pelo Cartão de Crédito.
Valor a vista R$ 85,00



CARGA HORÁRIA
45 horas


OBJETIVO
Possibilitar ao alunato, uma percepção teórico/pratica, das ferramentas de treinamento e sua utilização para o desenvolvimento de pessoas nos mais diversos ambientes de atuação profissional.
Apresentar didaticamente a teoria à cerca de tão abrangente tema e exemplificar de maneira prática e objetiva sua aplicação e finalidades.
Permitir que cada aluno (a) obtenha o conhecimento necessário para utilização das ferramentas de maneira eficiente, eficaz e efetiva.
Promover o aparecimento de uma percepção crítica quanto à necessidade do desenvolvimento das pessoas através dos programas de treinamento.






PÚBLICO ALVO
Profissionais de Instituições de Ensino, alunos de curso superior e público em geral que desejam se aperfeiçoar em Tutoria em ENSINO A DISTÂNCIA usando novas tecnologias de informação e comunicação.




PROGRAMA

AULA 1: Educação on-line
Momento1
Momento 2
Introdução sobre a revolução industrial e posteriormente da educação a distancia no Brasil.

Revolução Tecnológica.

Educação a distância no Brasil.

Definindo educação on-line.

Tipos de educação on-line.

Tema Para Reflexão.
Analise do tema do momento 1
Cenários do ensino a Distância
Conhecendo o ambiente virtual.

Escola virtual.

Sala de aula virtual.

Aluno virtual.

Tema para reflexão.
Exercício.
AULA 2: Processo de Ensino e Aprendizagem
Momento1
Momento 2
Analise das questões da aula 1.

Características do aluno em EaD.

Perfil do aluno no Ensino EaD.

Motivação do aluno a no Ensino a distância.

Fatores de aprendizagem.

Tema para reflexão.
Analise do tema do momento 1.

Conceito de tutor.

Competência do tutor.

Papel do tutor.

Formação do tutor.

Tema para reflexão.
Exercício.
AULA 3: Tutoria e acompanhamento
Momento 1
Momento 2
Análise do Exercício da aula 2.

Formas e Ferramentas de Interatividade.

Feedback.

Autonomia na EAD.

Apoio pessoal.

Tema para reflexão
Analise do tema do momento 1.

Técnicas Utilizadas na tutoria a distância.

Dificuldades Encontradas pelo tutor .

Relatos da prática em EaD
Vídeo.

A avaliação na EAD.
Exercício.
AULA 4: Tutoria em cursos a distância
Momento1
Momento 2
Análise do Exercício da aula 3.

A LDB e o ensino a distância.

As exigências para as instituições atuar nesta modalidade de ensino.

Os recursos necessários para a efetivação do curso na EAD.

Espaço Real X Espaço Virtual
Professor mediador na EAD.
Retrospectiva do curso.

Mesa Redonda.



METODOLOGIA

A metodologia utilizada pela Alfama Cursos contempla:
VÍDEO AULAS em DVD com professores do curso;

ESPAÇO DO ALUNO (Ambiente Virtual de Aprendizagem) onde são disponibilizados conteúdos complementares do curso e que devem ser acessado pelo aluno através do botão Espaço do Aluno.



CARGA HORÁRIA

45 horas/aula distribuídas da seguinte forma:
08h/aula de vídeo em DVD. (480 minutos)
37h/aula de estudo no Espaço do Aluno do site www.alfamacursos.com.br
ATENÇÃO
PARA ACOMPANHAR O CURSO E FAZER O ESTUDO INDEPENDENTE E CONSTRUÇÃO DA ATIVIDADE DIDÁTICA, É PRE REQUISITO FAZER O DOWNLOAD DO MATERIAL DIDÁTICO QUE ESTARÁ DISPONÍVEL NO ESPAÇO DO ALUNO NO SITE HTTP://WWW.ALFAMACURSOS.COM.BR

CERTIFICADOS
• O Nome para o CERTIFICADO será gerado de acordo com as informações cadastradas no site da Alfama Cursos.
• Para imprimir o seu certificado, você deverá acessar o site www.alfamacursos.com.br e seguir os seguintes passos:
1) Clicar no botão ESPAÇO DO ALUNO e digite seu CPF e a senha do curso.
2) Clicar no botão CHAVE DE PRESENÇA localizado no lado esquerdo do site.
3) Digitar o número da CHAVE DE PRESENÇA e clique no botão Enviar Chave.
• A CHAVE DE PRESENÇA é divulgada durante as Vídeo Aulas em um dos DVD´s.
IMPORTANTE: Escolha um papel de qualidade para imprimir o seu certificado.

• O CERTIFICADO poderá ser solicitado junto a Alfama Cursos através do e-mail contato@alfamacursos.com.br, mediante pagamento da taxa de envio.*

*Confira o valor da taxa de envio no espaço do aluno.

CONTATO
Você pode enviar suas dúvidas diretamente para o email
dvd@alfamacursos.com.br

Noções Gerais de Direito Trabalhista

Investimento:
3x de
R$ 36,67
sem juros.
ou a vista R$ 110,00.
Forma de pagamento:
Boleto Bancário ou Cartão de C
rédito.




INVESTIMENTO

3x de
R$ 36,67
sem juros pelo Cartão de Crédito.
Valor  à vista R$ 110,00



CARGA HORÁRIA

45 horas



OBJETIVO
Introduzir conhecimentos teóricos e práticos de direito trabalhista, conceituando e fornecendo informações acerca da teoria e prática no ramo trabalhista, bem como no dia-a-dia das pessoas.



PÚBLICO ALVO
Alunos dos cursos de bacharelados, graduandos, pós-graduandos e profissionais interessados.


APERFEIÇOAMENTO

A Alfama Cursos sempre inovando, está trazendo para seus alunos o APERFEIÇOAMENTO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS uma oportunidade única de complementar seus estudos independentes através dos Cursos de Extensão.
Veja como funciona:
O Aluno ao completar mais de 180 horas dos Cursos de Extensão listados abaixo poderá solicitar sua Certificação* de Aperfeiçoamento em Gestão de Recursos Humanos, devendo para tanto solicitar uma prova, através do Espaço do Aluno.
Este curso faz parte da lista de cursos de Aperfeiçoamento em Gestão de Recursos Humanos AGRH

Cursos que fazem parte AGRH :
- Conceitos e Técnicas de Recrutamento e Seleção de Pessoal (AGRH) - 45h
- Técnicas de Treinamento e Desenvolvimento de Pessoal (AGRH) - 40h
- Técnicas de Chefia e Liderança (AGRH) - 45h
- Administração de Cargos e Salários (AGRH) - 45h
- Noções Gerais de Legislação Trabalhista (AGRH) - 45h
* Os valor referente a prova da certificação será divulgada no Espaço do Aluno do site da Alfama Cursos
METODOLOGIA

A metodologia utilizada pela Alfama Cursos contempla:
VÍDEO AULAS em DVD com professores do curso;

ESPAÇO DO ALUNO (Ambiente Virtual de Aprendizagem) onde são disponibilizados conteúdos complementares do curso e que devem ser acessado pelo aluno através do botão Espaço do Aluno.

CERTIFICADO
• O Nome para o CERTIFICADO será gerado de acordo com as informações cadastradas no site da Alfama Cursos.
• Para imprimir o seu certificado, você deverá acessar o site www.alfamacursos.com.br e seguir os seguintes passos:
1) Clicar no botão ESPAÇO DO ALUNO e digite seu CPF e a senha do curso.
2) Clicar no botão CHAVE DE PRESENÇA localizado no lado esquerdo do site.
3) Digitar o número da CHAVE DE PRESENÇA e clique no botão Enviar Chave.
• A CHAVE DE PRESENÇA é divulgada durante as Vídeo Aulas em um dos DVD´s.
IMPORTANTE: Escolha um papel de qualidade para imprimir o seu certificado.

• O CERTIFICADO poderá ser solicitado junto a Alfama Cursos através do e-mail contato@alfamacursos.com.br, mediante pagamento da taxa de envio.*
*Confira o valor da taxa de envio no espaço do aluno.


PROGRAMA

AULA 1: Conceitos e Princípios Gerais do Direito Trabalhista & Contrato de Trabalho
Momento1
Momento 2
- Histórico;
- Conceito;
- Princípios de Direito Material Trabalhista;
- Princípios de Direito Processual Trabalhista;
- Empregado e Empregador;
- Solidariedade do Grupo de Empresas;
- Relação de Trabalho ≠ Relação de Emprego.

Tema para reflexão
Análise do tema de reflexão do momento 1
- Órgãos da Justiça Trabalhista;
- Competência Material e Territorial;
- Contrato de Trabalho;
- Terceirização / Transferência do Empregado / Interrupção e Suspensão do Contrato de Trabalho.
Exercício para revisão de conceitos.

AULA 2: Direito Material Trabalhista
Momento1
Momento 2
- Comentários do exercício da aula 1
- Espécies de Trabalhador e de Empregado;
- Vínculo Empregatício e Atividade Ilícita do Empregador;
- Salário;
- Jornada de Trabalho.
Tema para reflexão



- Análise do tema de reflexão do momento 1
- Férias;
- Aviso-Prévio;
- Extinção do Contrato de Trabalho;
- FGTS e Estabilidade.
Exercício para revisão de conceitos

AULA 3: Direito Processual Trabalhista
Momento 1
Momento 2
- Comentário do exercício da aula 2
- Ritos da Justiça do Trabalho / Natureza Conciliatória da Justiça do Trabalho / “Jus Postulandi” / Comissão de Conciliação Prévia / Inquérito Judicial;
- Reclamação Trabalhista;
- Interstício / Prescrição / Notificação;
- Contestação.

Tema para reflexão
- Analise do tema de reflexão do momento 1
- Analise do tema de reflexão do momento 1
- Provas;
- Sentença;
- Recursos;
- Ação de Consignação em Pagamento.
Exercício para revisão de conceitos

AULA 4: Temas extras do Direito trabalhista
Momento1
Momento 2
- Comentário do exercício da aula 3
- Acidente de Trabalho;
- Dano Moral;
- Assédio Moral;
- Dissídios Coletivos.
Exercícios de revisão de conceitos
Comentário do exercício da aula 4
- Retrospectiva
- Mesa redonda
Material de apoio disponível no campo "material didático" do espaço do aluno.

CARGA HORÁRIA

45 horas/aula distribuídas da seguinte forma:
08h/aula de vídeo em DVD. (480 minutos)
37h/aula de estudo no Espaço do Aluno do site www.alfamacursos.com.br

CONTATO
Você pode enviar suas dúvidas diretamente para o email
dvd@alfamacursos.com.br



 

Conceitos e Técnicas em Recrutamento e Seleção de Pessoal (AGRH)

Investimento:
3x de
R$ 36,67
sem juros.
ou a vista R$ 110,00.
Forma de pagamento:
Boleto Bancário ou Cartão de Crédito.

 

INVESTIMENTO
3x de
R$ 36,67
sem juros pelo Cartão de Crédito.
Valor a vista R$ 110,00



CARGA HORÁRIA
45 horas


OBJETIVO
Possibilitar ao alunato, uma percepção teórico/pratica, das ferramentas de treinamento e sua utilização para o desenvolvimento de pessoas nos mais diversos ambientes de atuação profissional.
Apresentar didaticamente a teoria à cerca de tão abrangente tema e exemplificar de maneira prática e objetiva sua aplicação e finalidades.
Permitir que cada aluno (a) obtenha o conhecimento necessário para utilização das ferramentas de maneira eficiente, eficaz e efetiva.
Promover o aparecimento de uma percepção crítica quanto à necessidade do desenvolvimento das pessoas através dos programas de treinamento.






PÚBLICO ALVO

Alunos dos cursos de Bacharelado na área de ciências sociais aplicadas, gestores, colaboradores de RH ou que ocupem cargos e funções de liderança nas organizações onde atuam ou pretendem atuar.


APERFEIÇOAMENTO
A Alfama Cursos sempre inovando, está trazendo para seus alunos o APERFEIÇOAMENTO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS uma oportunidade única de complementar seus estudos independentes através dos Cursos de Extensão.
Veja como funciona:
O Aluno ao completar mais de 180 horas dos Cursos de Extensão listados abaixo poderá solicitar sua Certificação* de Aperfeiçoamento em Gestão de Recursos Humanos, devendo para tanto solicitar uma prova, através do Espaço do Aluno.
Este curso faz parte da lista de cursos
de Aperfeiçoamento em Gestão de Recursos Humanos AGRH
Cursos que fazem parte AGRH :
- Conceitos e Técnicas de Recrutamento e Seleção de Pessoal (AGRH) - 45h
- Técnicas de Treinamento e Desenvolvimento de Pessoal (AGRH)  - 45h
- Técnicas de Chefia e Liderança (AGRH)  -  45h
- Administração de Cargos e Salários (AGRH) - 45h
- Noções Gerais de Legislação Trabalhista (AGRH) - 45h
* Os valor referente a prova da certificação será divulgada
no Espaço do Aluno do site da Alfama Cursos




PROGRAMA
AULA 1  - Conceito de Organizações, Conceito e tipos de Recrutamento
Momento 1
- Conceito de Organização
- Tipos de Organização
- Setor de Recursos Humanos 
- Processo de Agregar Pessoas
- Mercado de Trabalho e Mercado de RH
Tema para a reflexão
AULA 1
Momento 2
Analise do tema do momento 1

- Descrição e Análise de Cargos
- Conceito de Recrutamento 
- Finalidades do Recrutamento

- Papel do Recrutador
- Fatores que Influem no Recrutamento
- Recrutamento

- Recrutamento Externo
 Exercício
AULA 2 - Técnicas de Recrutamento e Conceito de Seleção de Pessoas

Momento 1
- Técnicas de Recrutamento
- Exemplo Prático de Recrutamento
- Avaliação dos Resultados do Recrutamento
Tema para a reflexão
AULA 2
Momento 2
Analise do tema do momento 1
- Conceito de seleção de pessoas
- Seleção como um processo de comparação
- Seleção como um processo de decisão e escolha
- Modelos de colocação, seleção e classificação de candidatos
- Informações sobre o cargo
- Técnicas de seleção
Exercício
AULA 3 - Técnicas de Seleção: Análise de Currículos, Entrevista, Provas e Dinâmicas de Grupo

Momento 1
- Análise dos currículos
-Entrevista de Seleção
-Tipos de Entrevista 
- Condução da Entrevista
- Tema para a reflexão
AULA 3
Momento 2
Análise do tema para reflexão da aula 1: Comentários.
Analise do tema do momento 1
- Provas de conhecimentos ou de capacidades
-Conceito de Grupo
- Dinâmicas de grupo
-O que é avaliado em dinâmicas de grupo
-Modelos de dinâmicas de grupo
Exercício
AULA 4 - Técnicas de Seleção: Testes Psicológicos e Técnicas de Simulação

Momento 1
- Tipos de Testes Psicológicos
- A escolha do teste certo
- Vantagens e desvantagens da utilização de testes
- Técnicas de simulação
- Escolha das Técnicas de Seleção
 Tema para reflexão
AULA 4
Momento 2
Analise do tema do momento 1
- Avaliação do candidato
- Tomada de decisão
- Ética na Seleção
- Retrospectiva das aulas
 Exercício


METODOLOGIA
A metodologia utilizada pela Alfama Cursos contempla:
VÍDEO AULAS em DVD com professores do curso;

ESPAÇO DO ALUNO (Ambiente Virtual de Aprendizagem) onde são disponibilizados conteúdos complementares do curso e que devem ser acessado pelo aluno através do botão Espaço do Aluno.



CARGA HORÁRIA
45 horas/aula distribuídas da seguinte forma:
08h/aula de vídeo em DVD. (480 minutos)
37h/aula de estudo no Espaço do Aluno do site www.alfamacursos.com.br
ATENÇÃO
PARA ACOMPANHAR O CURSO E FAZER O ESTUDO INDEPENDENTE E CONSTRUÇÃO DA ATIVIDADE DIDÁTICA, É PRE REQUISITO FAZER O DOWNLOAD DO MATERIAL DIDÁTICO QUE ESTARÁ DISPONÍVEL NO ESPAÇO DO ALUNO NO SITE HTTP://WWW.ALFAMACURSOS.COM.BR

CERTIFICADOS
• O Nome para o CERTIFICADO será gerado de acordo com as informações cadastradas no site da Alfama Cursos.
• Para imprimir o seu certificado, você deverá acessar o site www.alfamacursos.com.br e seguir os seguintes passos:
1) Clicar no botão ESPAÇO DO ALUNO e digite seu CPF e a senha do curso.
2) Clicar no botão CHAVE DE PRESENÇA localizado no lado esquerdo do site.
3) Digitar o número da CHAVE DE PRESENÇA e clique no botão Enviar Chave.
• A CHAVE DE PRESENÇA é divulgada durante as Vídeo Aulas em um dos DVD´s.
IMPORTANTE: Escolha um papel de qualidade para imprimir o seu certificado.

• O CERTIFICADO poderá ser solicitado junto a Alfama Cursos através do e-mail contato@alfamacursos.com.br, mediante pagamento da taxa de envio.*

*Confira o valor da taxa de envio no espaço do aluno.


CONTATO
Você pode enviar suas dúvidas diretamente para o email
dvd@alfamacursos.com.br